3月15日，国网平山县供电公司西柏坡党员服务队来到西柏坡村，看望慰问西柏坡村孤寡老人、检查老人家中的电线和家用电器安全。这是该公司践行“西柏坡精神”的一个缩影。
为使“西柏坡精神”内化为行为守则、使责任共识转变为履责动力，平山公司立足安全生产、优质服务、队伍建设等中心工作，抓住“党员角色”的主体作用，考虑“融入内容、融入方法、融入效果”三大维度，确定党建融入中心工作的明确路线。
因传统理论宣传中所呈现的宣讲式价值灌输模式，造成了理论晦涩难懂、令人望而生畏的刻板印象。平山公司对党建工作重要文件进行图解式宣传，以短、趣、快的方式，巧妙运用趣味哲理、平山歇后语，采用“金句+小段”解说的形式，制作《党员的理念信条》，成为时时补充精神之钙的“干粮”。此外，该公司还举办“弘扬西柏坡精神，走好新时代的长征路”微党课大赛，涌现出一批优秀党员人才。
发挥党支部的引领作用和党员干部的带头作用，关键在于树立“融入”理念，把每条战线、每个环节的党建工作抓具体、抓深入，把党建优势转化为发展优势，把党建活力转化为发展活力。
去年底，平山公司通过编制“党建融入矩阵图”，全面梳理组织、队伍、制度建设，制定专项方案来细化推广步骤。该公司立足安全生产、优质服务、队伍建设，创新创效、经营管理等中心工作，抓住“党员角色”的主体作用，确定党建融入中心工作的明确路线。
该公司推行“功能型”党员团队，在落实发展战略、解决经营难题、克服急难险重，服务美好生活的过程中，拓展党建融入中心工作的边界，带动身边党员履职尽责，擦亮“西柏坡精神、供电人传承”党建品牌。
党支部书记作为修养党性的“领航者”和党建管理的“掌舵者”，需要明知善为、率先垂范、躬身践行。平山公司依托专项测试、素质测评的手段，勾勒出每位党支部书记的“素质画像”，成为建设全能党员队伍、创新基层党建管理效能的“加速度”。
该公司充分发挥“关键少数”带头作用，利用“书记周记”详细记录各党支部发生的事件，提高党员定力。利用微信群每周推出党建知识，提高党员的理论学习素养；开展“百千万素质提升”擂台活动，在趣味竞赛中增强自主学习热情，提高党员活力。
