长城网·冀云客户端讯（通讯员 陈晨）大城农信联社以建设“廉洁农信”为目标，不断深化“廉洁文化”建设，积极营造学廉倡廉的文化氛围，有效增强干部员工廉洁从业意识，为业务经营高质量发展提供坚强保障。
深化教育宣传，提升廉洁意识。该联社充分发挥金融机构的宣传教育职能，通过线上线下相结合的方式，广泛开展清廉金融文化的宣传教育活动。利用网点阵地、社区活动等渠道，向公众普及清廉金融知识，揭示金融腐败的危害性，增强社会公众的廉洁意识。同时，加强对员工的廉洁教育培训，通过案例分析、警示教育等形式，增强员工的廉洁自律意识和风险防范能力。
健全制度机制，筑牢廉洁防线。为确保清廉金融文化建设的有效实施，该联社不断完善内控制度体系，建立健全廉洁从业长效机制。加强对关键岗位、重点环节的监督和管理，完善权力运行制约和监督机制，防范和遏制腐败现象的发生。同时，建立健全违规问责机制，对违反廉洁从业规定的行为严肃查处，绝不姑息迁就，确保清廉金融文化建设的各项要求落到实处。
强化责任担当，共筑清廉金融生态。联社深知清廉金融文化建设是一项长期而艰巨的任务，需要全行业的共同努力和全社会的广泛参与。下一步，联社将积极履行社会责任，加强与政府部门、监管机构、行业协会等各方的沟通与合作，共同推动清廉金融文化建设向纵深发展，持续加强自身建设，不断提升服务质量和水平，打造清廉金融文化阵地，使“以清为美、以廉为荣”在全辖蔚然成风。